La Noticia de Barinas. E. Tamy.- El pasado miércoles los representantes de las organizaciones que integran la Coalición Sindical del Magisterio, como SINTRAENBA FILIAL FETRAENSEÑANZA, SUMA – FETRAMAGISTERIO y SINVEMA, acudieron al Centro de Desarrollo de la Calidad Educativa, mejor conocida como Zona Educativa Barinas, con el objeto de sostener un encuentro con las autoridades Evelín López e Iván Márquez para tratar aspectos relacionados con el respeto a los derechos laborales de los docentes y el debido proceso de los permisos y reposos.
La profesora Josefina Cuadros, presidenta de Fetraenseñanza, explicó que en la reunión se abordó el otorgamiento de reposos y permisos por cuido, matrimonio o fallecimiento de un familiar, donde se hizo entrega de una circular emanada del Ministerio de Educación, en la cual se establece que los reposos y permisos por cuido de hasta 21 días son otorgados por la Zona Educativa; cuando pasan de 21 días deben ser otorgados por el Ministerio de Educación y que contempla que los directores deben recibir y avalar los mismos.
Igualmente, sobre los permisos por fallecimiento, por estudio, por salud o por matrimonio, se dejó sentado que es necesario seguir exigiendo que sea el IPASME el que, a través de la Junta Médica Evaluadora, otorgue las incapacidades y cambios de actividad.
Dijo que se hizo hincapié sobre el derecho del personal docente a los traslados por solicitud del docente, y también se trató el abuso y atropello por parte de algunos directores con el RAC y las amenazas cuando el docente hace uso de sus derechos laborales y gremiales, como lo es el derecho a la protesta (artículo 68 de la Constitución). Se dejó claro el derecho de asistir a las asambleas y el derecho de los sindicatos a reunirnos con los docentes en los planteles. Josefina Cuadros señaló que van a solicitar que se les entregue el nombre de las coordinaciones que deben existir en cada escuela, ya que hay directores que abusan de la autoridad y a docentes que tienen cambio de actividad los están enviando a las aulas.
Se recalcó que a los coordinadores se les vulneran sus derechos y que se les informó que, de ahora en adelante, para aplicar un cambio de modalidad de pago o cualquier suspensión del docente, se van a llevar a cabo los correspondientes procedimientos administrativos y no de forma arbitraria como se venía realizando.
También se expuso la situación crítica que están padeciendo los docentes y estudiantes ante el problema causado por la crisis del sector eléctrico, y se realizó la entrega de un documento sobre los acuerdos establecidos en la asamblea realizada recientemente de flexibilizar la jornada laboral de manera temporal a tres días, dejando bien claros los articulados de ley a los cuales se acogen, como son los artículos 19, 68, 80, 83 y 89 de la Constitución Bolivariana.
